657 Disiplin Cezaları Tablosu
657 Disiplin Cezaları Tablosu
Disiplin cezası, bir kurum veya kuruluşta çalışan kişilerin belirlenen kurallara, mevzuata ya da işleyişe aykırı davranışları karşısında uygulanan yaptırımlardır. Kamu kurumlarında bu ceza, devletin işleyişini bozan, düzeni tehdit eden ya da görev bilincine zarar veren tutum ve davranışlara karşı verilir. Özellikle devlet memurlarında, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde disiplin cezaları ayrıntılı bir şekilde düzenlenmiştir. Bu yazımızda 657 disiplin cezaları tablosu paylaşılmıştır. 657 Disiplin cezaları tablosunu yazımızın en altında bulunan link üzerinden indirebilirsiniz.
Disiplin Cezasının Amacı
Disiplin cezalarının amacı “cezalandırmak” değil, düzeni korumak ve çalışanların görev bilincini artırmaktır. Yani, asıl hedef; hatalı davranışın tekrarlanmasını önlemek, diğer çalışanlara örnek oluşturmak ve kamu hizmetinin güvenilirliğini sağlamaktır.
Disiplin Cezasının Özellikleri
- Önleyici niteliktedir: Çalışanların gelecekte benzer hatalara düşmemesi için verilir.
- Caydırıcıdır: Diğer çalışanlara “kurallara uyulmazsa sonuçlarına katlanılır” mesajı verir.
- Adalet ilkesine dayanır: Her çalışan için eşit şekilde uygulanmalıdır.
- Usule bağlıdır: Soruşturma, savunma hakkı gibi temel süreçler tamamlanmadan disiplin cezası verilemez.
Disiplin Cezası Hangi Durumlarda Verilir?
- Görevi savsaklamak,
- Amirlerin emirlerine kasıtlı şekilde uymamak,
- İşyerinde huzuru bozacak davranışlarda bulunmak,
- Kamu mallarına zarar vermek,
- Göreve izinsiz olarak gelmemek,
- Devletin itibarını zedeleyecek hareketlerde bulunmak.
Bu tarz eylemler disiplin suçu oluşturur ve sonuç olarak ilgili kişiye uygun bir disiplin cezası uygulanır.
Disiplin Cezalarının Aşamaları
- Olayın veya ihlalin tespiti,
- Ön inceleme veya disiplin soruşturması başlatılması,
- Suçlamaların yazılı olarak bildirilmesi ve savunma alınması,
- Delil toplanması ve değerlendirme yapılması,
- Disiplin amirinin veya kurulunun karar vermesi,
- Cezanın yazılı olarak tebliği.
657 Disiplin Cezaları Tablosu
657 Disiplin Cezaları Tablosu İndirmek İçin Tıklayın
1. Uyarma
Tanım:
Memura, görevinde ve davranışlarında daha dikkatli olması gerektiğinin yazılı olarak bildirilmesidir.
Uyarma Cezası Gerektiren Fiiller:
- Görev sırasında saygısız davranmak,
- Verilen emir ve görevlerin tam olarak yerine getirilmemesi,
- Kılık-kıyafet hükümlerine aykırı giyinmek,
- Resmî belge, araç ve gereçlerin korunmasında dikkatsizlik göstermek,
- Hizmet dışındaki davranışlarıyla memuriyet vakarına zarar vermek.
2. Kınama
Tanım:
Memura, görevinde ve davranışlarında kusurlu bulunduğunun yazılı olarak bildirilmesidir.
Kınama Cezası Gerektiren Fiiller:
- Verilen emir ve görevlerin kasten yapılmaması,
- Amirlerine, maiyetindekilere veya iş arkadaşlarına kötü muamelede bulunmak,
- Kamu mallarını hor kullanmak,
- Görevle ilgili resmi belge, araç ve gereçleri özel işlerde kullanmak,
- İş arkadaşlarının çalışma düzenini bozacak şekilde davranmak.
3. Aylıktan Kesme
Tanım:
Memurun brüt aylığından, 1/30 ile 1/8 oranında kesinti yapılmasıdır.
Aylıktan Kesme Cezası Gerektiren Fiiller:
- Görev sırasında amirine veya iş arkadaşlarına fiili saldırıda bulunmak,
- Özürsüz ve kesintisiz 2-5 gün göreve gelmemek,
- Görev yerinde alkollü bulunmak,
- Resmi belge ve kayıtları tahrif etmek veya gizlemek,
- Görevin yerine getirilmesinde isteksizlik göstermek.
4. Kademe İlerlemesinin Durdurulması
Tanım:
Memurun, bulunduğu kademedeki ilerlemesinin 1-3 yıl arasında durdurulmasıdır.
Kademe İlerlemesinin Durdurulması Cezası Gerektiren Fiiller:
- Verilen görevleri yapmamakta ısrar etmek,
- Amirine veya maiyetindekilere karşı küçük düşürücü veya onur kırıcı söz ve davranışlarda bulunmak,
- Görev yerini izinsiz terk etmek,
- Siyasi veya ideolojik amaçlarla eylem yapmak veya bu tür faaliyetlere katılmak,
- Kamu hizmetlerinin yürütülmesini engellemek.
5. Devlet Memurluğundan Çıkarma
Tanım:
Memurun, bir daha devlet memurluğuna alınmamak üzere kamu görevinden çıkarılmasıdır.
Devlet Memurluğundan Çıkarma Cezası Gerektiren Fiiller:
- Yasaklanmış ideolojik veya siyasi faaliyetlere katılmak,
- Devletin güvenliğini tehlikeye sokacak davranışlarda bulunmak,
- Rüşvet almak, zimmete para geçirmek,
- Görev sırasında cinsel tacizde bulunmak,
- Amire, maiyetindekilere veya iş arkadaşlarına ağır hakarette bulunmak veya saldırmak,
- Devlet sırlarını açıklamak.